Herzlich willkommen bei der AWO EN

AWO Ennepe-Ruhr - Arbeit & Qualifizierung - Leitbild

 
Leitbild des Fachbereichs Arbeit & Qualifizierung der AWO

Dieses Leitbild wurde zusammen mit allen Mitarbeiter/-innen und Führungskräften erarbeitet. Es beschreibt die gemeinsame Zielvorstellung verbunden mit dem Willen, an tatsächlich vorhandenen Unterschieden zwischen dieser Zielvorstellung und der Realität zu arbeiten.

 
Wir entwickeln Perspektiven für Ausbildung und Beruf

• Als Teil der Arbeiterwohlfahrt Ennepe-Ruhr verbinden wir langjährige Erfahrungen in der sozialen Arbeit mit mit beruflicher Förderung.. mit modernen Dienstleistungen.
• Wir bieten Angebote zu vier Schwerpunkten für arbeitsuchende Menschen, mit dem Ziel, sie in dauerhafte Erwerbsarbeit zu integrieren. Hierbei legen wir besonderen Wert auf eine individuelle und betriebsnahe Förderung.
• Diese Schwerpunkte sind:
o der Übergang von Schule in den Beruf
o Ausbildungen in sozialen Berufen
o die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
o Beschäftigungsförderung von Langzeit–Arbeitslosen
• Als sozialer und professioneller Bildungsanbieter bringen versuchen wir betriebswirtschaftliches und soziales Handeln in Einklang zu bringen..
• Neuen Herausforderungen begegnen wir durch innovative Lösungen.

 
Wir leisten einen Beitrag zur Bewältigung sozialer und wirtschaftlicher Herausforderungen in der Region

• Als professioneller und innovativer Bildungsträger unterstützen wir die Menschen bei der Bewältigung des Strukturwandels im Ennepe-Ruhr-Kreis.
• Mit Kompetenz und Engagement entwickeln wir Lösungen für individuelle und gesellschaftliche Probleme. Hierfür tragen wir Themen in die öffentliche Diskussion und regen zu kritischem politischen Denken an.
• Wir ermöglichen Menschen, die sich in schwierigen Situationen befinden, an Arbeitswelt und Gesellschaft teilzuhaben und tragen zum sozialen Frieden in unserer Region bei.
• Wir entwickeln Beiträge für eine familienorientierte Arbeitsmarktpolitik, die die
Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Zukunftssicherung von
Kindern und Jugendlichen verzahnt.
• Wir versuchen unseren Teilnehmern/innen auch neue Chancen durch Praktika
Im europäischen Ausland zu eröffnen!
• Wir entwickeln Beiträge für eine familienorientierte Arbeitsmarktpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Zukunftssicherung von Kindern und Jugendlichen verzahnt.

 
Unser Angebot umfasst Bildung, Ausbildung, Qualifizierung, Beschäftigung, Beratung, Forschung und Projektentwicklung

• Wir bieten ganzheitliche Förderung in den Bereichen Beratung, Bildung, Ausbildung, Qualifizierung und Beschäftigung.
• Wir orientieren uns an den Stärken und Kompetenzen der Menschen und ermöglichen dadurch Lernerfolge.
• Durch kontinuierliche Verbesserung gewährleisten wir hohe Qualität. Unser
Fachbereich ist vom TÜV Nord zertifiziert nach DIN ISO 9001:2000 und nach
der AZWV (Anerkennungs- und Zulassungsverordnung Weiterbildung).
• Wir entwickeln neue Projekte, optimieren bereits bestehende und stellen uns den Zukunftsanforderungen, auch durch sozialwissenschaftliche Forschungen im Bereich des regionalen Arbeitsmarktes.
• Berufsausbildungen mit anerkannten Abschlüssen haben für uns Priorität, weil sie aus unserer Sicht die größte Gewähr für Nachhaltigkeit und Effektivität bieten.

 
Der Kunde steht im Mittelpunkt unseres Handels

• Zu unseren Kunden gehören neben den Einrichtungen der öffentlichen Hand und privat- und gemeinwirtschaftlichen Unternehmen besonders die Menschen, die unsere Angebote nutzen.
• Durch partnerschaftliche Zusammenarbeit erweitern wir unsere Kompetenzen und sichern die Nachhaltigkeit unserer Angebote.
• Wir bieten Transparenz über unsere Angebote und Leistungen.
• Wir pflegen Partnerschaften europaweit, knüpfen Netzwerke, schließen Kooperationen und bieten so ein umfassendesbreites Leistungsangebot aus einer Hand.

 
Erfahrung, Professionalität und Engagement – Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärke

• Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere wichtigste Ressource. Sie zeichnen sich durch langjährige Erfahrungen, hohe Fachlichkeit, Kreativität, Flexibilität und Leistungsbereitschaft aus.
• Wir vereinbaren ehrgeizige, erstrebenswerte und erreichbare Ziele.
• Durch klare Verantwortlichkeiten fördern wir vernetztes Zusammenarbeiten der selbstständigen Teams.
• Wir fördern und fordern die Beteiligung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Wir sorgen für einen schnellen Informationsfluss und Transparenz.
• Wir gestalten unsere Beziehungen durch gegenseitiges Vertrauen, Respekt und Akzeptanz.
• Wir bieten den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine kontinuierliche Förderung und sind bestrebt, ihnen eine langfristige berufliche Perspektive zu bieten.

 
Wir stärken Menschen für ein eigenständiges Leben in Solidarität

• Wir praktizieren Solidarität und stärken die Verantwortung der Menschen für die Gemeinschaft.
• Wir unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten.
• Wir engagieren uns für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern in allen gesellschaftlichen Bereichen.
• Wir treten aktiv für die Vielfalt der verschiedenen Kulturen und gegen gesellschaftliche Ausgrenzungen an.
• Wir handeln in sozialer, wirtschaftlicher und ökologischer Verantwortung und setzen uns für den sorgsamen Umgang mit vorhandenen Ressourcen ein.

 

 

Suche:  
 

 
PeSo GmbH
 
Männer in Kitas
 
AWO-Bezirk Westliches Westfalen
 

Schachbrettbalken